தலைமை நிர்வாக அதிகாரிக்கு அதிக பணம் செலுத்தியதாக குற்றம் சாட்டி முதலீட்டாளர் வழக்கை ஆப்பிள் எதிர்கொள்ள வேண்டியதில்லை டிம் குக் ஒரு கூட்டாட்சி நீதிபதி புதன்கிழமை வழக்கை தள்ளுபடி செய்த பிறகு (வழியாக) மற்றும் பிற உயர் நிர்வாகிகள் பத்து மில்லியன் டாலர்கள் ராய்ட்டர்ஸ் )
ஆப்பிள் வாட்சை எப்படி வசூலிப்பது
2021 மற்றும் 2022 ஆம் ஆண்டில், செயல்திறன் அடிப்படையிலான பங்கு விருதுகளின் மதிப்பை முறையற்ற முறையில் கணக்கிட்டு குக் மற்றும் மற்ற நான்கு நிர்வாகிகளுக்கு ஆப்பிள் 2021 மற்றும் 2022 இல் .7 மில்லியன் மற்றும் மில்லியனை வழங்கியது என்று வாதி, இன்டர்நேஷனல் பிரதர்ஹுட் ஆஃப் டீம்ஸ்டர்களுடன் இணைந்த ஓய்வூதிய நிதியம் கூறினார். வாதி அதன் இழப்பீட்டுக் குழு ஒவ்வொரு ஆண்டும் வெறும் .5 மில்லியன் மட்டுமே வழங்க வேண்டும் என்று வாதிட்டார்.
மானியத்தின் போது தடைசெய்யப்பட்ட பங்கு பிரிவின் 'நியாயமான மதிப்புகளை' குழுவின் முறையற்ற கணக்கீடு காரணமாக ஓய்வூதிய நிதியத்தின் வழக்கறிஞர்களால் கூறப்படும் பிழையானது, மேலும் இது நிர்வாக இழப்பீடு குறித்து ஆலோசனை வாக்குகளை அளிக்கும் பங்குதாரர்களை தவறாக வழிநடத்தியது. - ஊதியத்தில்.'
அமெரிக்க மாவட்ட நீதிபதி ஜெனிஃபர் ரோச்சன் ஏற்கவில்லை, இருப்பினும், பத்திரச் சட்டங்கள் மற்றும் யு.எஸ். செக்யூரிட்டீஸ் அண்ட் எக்ஸ்சேஞ்ச் கமிஷன் விதிகள் தேவைப்படுவதால், ஆப்பிள் தனது 2023 ப்ராக்ஸி அறிக்கையில் 'துல்லியமாக' தனது ஊதிய முறைகளை விரிவான இழப்பீட்டு அட்டவணையில் விவரித்துள்ளது.
மன்ஹாட்டன் நீதிபதி, ஆப்பிளின் இயக்குநர்கள் குழு ஊதியம் வழங்குவதில் முறையற்ற முறையில் செயல்பட்டதற்கான எந்த ஆதாரத்தையும் காணவில்லை, மேலும் வழக்குத் தொடரும் முன் அதன் ஆட்சேபனைகளை பரிசீலிக்க வாதி வாரியத்திற்கு போதுமான அவகாசம் கொடுக்கவில்லை என்றார்.
ஒவ்வொரு ஆண்டும் மில்லியனுக்கும் அதிகமான பங்கு விருதுகள் உட்பட, 2021 மற்றும் 2022 ஆகிய இரண்டிலும் குக்கின் இழப்பீட்டுத் தொகை சுமார் மில்லியனாக இருந்ததாக ஆப்பிள் ப்ராக்ஸி தாக்கல்கள் காட்டுகின்றன. குக்கின் மொத்த ஊதியம் நிராகரிக்கப்பட்டது 2023 இல் .2 மில்லியன் .
பிரபல பதிவுகள்